so zum Beispiel :
... durch Coaching zum Erfolg
Unternehmen sind heute einem vielschichtigen Wandel ausgesetzt. Die Globalisierung der Märkte und steigender Innovations- und Kostendruck stellen hohe Anforderungen an die Wettbewerbsfähigkeit.
Vorteile im Wettbewerb kann Ihr Unternehmen vor allem dann erzielen, wenn Ihre Lerngeschwindigkeit größer ist als die Änderungsgeschwindigkeit des Umfeldes. Die Bereitschaft und Fähigkeit zum kontinuierlichen Lernen auf allen betrieblichen Ebenen wird damit zum entscheidenden Erfolgsfaktor.
Die Förderung einer partizipativen, lernorientierten Unternehmens- und Führungskultur hat gerade für kleine und mittlere Unternehmen existenzsichernde Bedeutung.
Wir unterstützen Sie gerne mit unseren Beratern und Trainern bei den von Ihnen gewünschten Entwicklungsprozessen.
Was ist ein Coach?
Coach (engl.) = 1.Kutsche, 2.Lehrer, 3.Trainer
Ein Coach bringt uns auf den Weg (Kutsche), gibt notwendige Hinweise (Lehrer) und spornt uns an, unser Bestes zu geben (Trainer). Kurz: Ein Coach unterstützt Sie auf dem Weg zu Ihrem Erfolg!
Er ist Vertrauter und Berater.
Für uns ist ein Coach noch ein bisschen mehr - anders als ein Trainer, ein Freund, jemand dem Ihr Wohl wirklich am Herzen liegt. Er ist bestrebt, Ihnen dabei zu helfen, das Beste in Ihnen zur Entfaltung zu bringen.
Mögliche Themen:
Coaching kann immer dann sinnvoll sein wenn Sie merken, dass Sie ein Problem nicht alleine oder nicht schnell genug lösen können, Sie immer wieder Schwierigkeiten bei der Erreichung Ihrer Ziele haben, oder für bestimmte Themen und Situationen professionelle Unterstützung bevorzugen. Dies kann unternehmerische Themen betreffen, aber auch persönliche Hintergründe können der Anlass sein.
Wir bieten Ihnen an, Sie mit unserem Wissen und unserer Erfahrung begleitend zu unterstützen.
Ein persönliches Gespräch ist die Voraussetzung für die notwendige Vertrauensbasis und ist für Sie unverbindlich.
Hier klären wir gemeinsam Vorgehensweise und Umfang des Coaching-Prozesses.
